Carroponti: la formazione obbligatoria degli operatori

Inquadramento

Il carroponte (gru a ponte) è un'attrezzatura di lavoro che richiede conoscenze specifiche per essere utilizzata in sicurezza. A differenza di gru mobili, gru a torre, PLE e carrelli elevatori, la gru a ponte non rientra nell'elenco delle attrezzature per cui l'Accordo Stato-Regioni del 22 febbraio 2012 prevede una specifica abilitazione — il cosiddetto “patentino” ai sensi dell'art. 73, comma 5, del d.lgs. 81/2008.

Questo, però, non significa che l'operatore possa essere lasciato senza preparazione: il d.lgs. 81/2008 impone comunque al datore di lavoro di garantire una formazione adeguata e specifica, teorica e pratica, prima di affidare l'uso dell'attrezzatura (art. 71, comma 7, e art. 73, commi 1–4). L'operatore deve essere informato, formato e addestrato sull'uso corretto del carroponte, sui rischi connessi e sulle procedure di sicurezza; il datore di lavoro è tenuto a verificarne l'idoneità e a conservarne la documentazione. La mancata formazione espone l'azienda a responsabilità civili e penali e, in caso di infortunio, ne aggrava la posizione.

Cosa prevede la formazione

• Formazione teorica — quadro normativo, tipologie e componenti del carroponte, dispositivi di sicurezza e loro verifica, valutazione dei carichi e corretta imbracatura, segnaletica e comunicazione con l'imbracatore, rischi tipici (oscillazione del carico, urti, interferenze) e relative misure di prevenzione.
• Addestramento pratico — manovre di sollevamento, traslazione e posizionamento, prova dei dispositivi di sicurezza, gestione dei carichi e delle situazioni anomale, sotto la guida di personale esperto.
• Aggiornamento e registrazione — la formazione va documentata (attestati, registro) e mantenuta aggiornata nel tempo e in occasione di modifiche dell'attrezzatura o del contesto di lavoro.

Come affianchiamo le aziende

• Definizione dei contenuti e dei requisiti della formazione teorica e pratica degli operatori;
• Organizzazione ed erogazione dei percorsi formativi e dell'addestramento all'uso in sicurezza;
• Verifica dell'idoneità degli operatori e gestione della documentazione (attestati, registro, procedure);
• Integrazione del rischio nell'uso dell'attrezzatura nel DVR aziendale;
• Coordinamento con le verifiche periodiche dell'apparecchio di sollevamento (art. 71 d.lgs. 81/2008): un unico interlocutore tecnico, dalla struttura alla formazione.

Riferimenti normativi

d.lgs. 81/2008 (artt. 37, 71 c.7, 73)  •  Accordo Stato-Regioni 22/02/2012  •  D.M. 11/04/2011  •  UNI ISO 9926-1

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